公积金作为一项社会保障制度，不仅是员工的福利，同时也是用来解决住房问题的重要手段，很多人不可避免地会遇到公积金缴纳不及时，缴纳额度不足等问题，对于这些情况发生的人，重庆的新政策提供了一种看起来比较关爱员工的解决方法——缴纳6个月作为正常缴纳。

　　重庆公积金中心日前宣布，对于补交公积金的缴费人，只要补缴6个月及以上期间的公积金，就可以视为正常缴纳，这一政策的出台得到了众多员工的欢迎，因为在现实中，很多人由于各种原因没有按时缴纳公积金，导致了他们在购房，办理贷款等方面遇到了很多困难。

　　而且，对于企业来说，这项新政策也能够减轻企业的负担，很多企业为了避免高额的公积金代缴费用，非常挑剔员工的公积金缴纳情况，如果员工没有按照规定缴纳公积金，企业也会对员工执行一定的惩罚措施，比如降薪等，这样既影响员工的薪资待遇，也增加了企业的管理和监管成本，但是，如果采取这一政策，企业就可以省去管理监管的成本，也可以避免因为员工缴纳公积金问题而导致的不必要的麻烦。

　　不过，对于缴纳公积金的人群来说，虽然这项新政策是非常良心的，但还是建议大家要尽量按时缴纳公积金，因为公积金不仅可以解决住房问题，还可以作为养老金和离职后的生活保障金，如果员工经常拖欠公积金缴纳，较终可能会引起工作单位，社会保险等方面的问题，因此，不难看出，这项新政策的出台一定程度上旨在为过去没有及时缴纳公积金的人群提供解决方案，而并不是为了让大家放心大胆拖欠公积金。

　　目前重庆的新政策为很多员工缴纳公积金提供了很大的方便和便利，对于企业和员工来说都是一件好事，不过，我们还是要建议大家尽量按时缴纳公积金，以此来保障自己的利益和福利。